Certificado de Desempleo
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¿Quedaste desempleado y necesitas un certificado de desempleo? Este es un trámite que puedes solicitar ante el SEPE. El certificado de no recibir prestaciones o subsidios por desempleo será crucial para solicitar ayudas, declarar tributos y solicitar el paro.
Nuestros asesores laborales de Fiscalis podrás ofrecerte toda la colaboración para realizar este trámite, porque solo tienes 15 días para solicitar la prestación por desempleo.
Qué es el certificado de desempleo
Es un documento que puede solicitar cualquier persona que necesite realizar un trámite y el organismo que lo otorga es el Servicio Público de Empleo Estatal o SEPE. El certificado de desempleo ofrece una relación detallada de todas las prestaciones recibidas, el lapso de tiempo y el importe que cobro por las mismas.
Existen ciertas gestiones donde se hace necesaria la presentación de un certificado de desempleo SEPE y por lo general se utiliza como una medida de verificación. Por ejemplo, se puede adjuntar al declarar la renta y al momento de solicitar una ayuda, porque se debe demostrar que no se está recibiendo el beneficio actualmente.
El certificado de no recibir prestaciones o subsidios por desempleo, señala que no has recibido ninguna ayuda en un momento específico. También, el certificado de desempleo INEM es útil para certificar las cantidades recibidas, como verás es muy importante este certificado.
Para qué sirve el certificado de empresa
Es un documento que muestra la situación de desempleo que presenta un trabajador y solo tiene derecho al certificado de empresa cuando es despedido. El certificado de empresa se utiliza para reconocer y comprobar la cuantía de la prestación de un determinado trabajador.
Con este documento se reconoce el derecho a la prestación por desempleo del trabajador y se evitan situaciones fraudulentas. El certificado de empresa debe reflejar: datos de la empresa y trabajador, causa y fecha de la situación de despido, cotización de los últimos 6 meses, esto quiere decir de 180 días.
Las empresas están en la obligación de emitir y enviar ante el SEPE el certificado de empresa, ya que esto está reflejado en el artículo 298 de la Ley General de la Seguridad Social. El plazo para realizar este trámite es de 10 días contados desde el primer momento que finalizó la relación laboral.
Si la empresa no emite y envía el certificado de empresa, es sancionada y estas multas pueden oscilar entre 600 y 6500 euros. Además, la empresa no está obligada a entregar este certificado al trabajador y si lo hace este tiene 15 días naturales para solicitar la prestación por desempleo ante el SEPE.
Cómo obtener el certificado de no cobrar prestaciones por desempleo
Es la manera más común de pedir certificado de desempleo, tienes que ingresar al portal del SEPE y seleccionar el apartado de personas. Al ingresar en personas tienes la opción de solicitar certificado, luego sigue cada una de las indicaciones que presenta la página, si tienes dudas revisa cada uno de los pasos aquí abajo.
¿Prefieres solicitar certificado de desempleo SEPE por teléfono?, llama al número 912738383 en el horario comprendido entre las 8:00 y 14 horas. Selecciona la opción de certificado, introduce los dos primeros dígitos de tu código portal y serás atentado por un agente del SEPE.
Si quieres digerirte a la oficina del SEPE y realizar este trámite tu mismo, debes solicitar una cita ante este organismo y presentarte el día asignado. También, puedes solicitar la cita aquí.