Inspección de Trabajo
Contacta
- Av. Marques de Sotelo, Valencia
- 963 80 99 62
- info@fiscalis.es
- 09.00 - 17.00
Una Inspección de trabajo garantiza los derechos y las obligaciones de los trabajadores dentro de su entorno laboral, porque siempre debe existir un balance entre trabajador y empresario. Por eso, La Inspección de Trabajo y Seguridad Social siempre será el organismo que regule todas estas acciones y está facultado para tomar decisiones acertadas en cada situación.
Nuestra gestoría laboral se rige por los dictámenes que exige la ley y siempre se enfocan en función de los trabajadores y empresarios.
Qué es una inspección de trabajo
Es un procedimiento que realizan los inspectores o subinspectores que pertenecen al Cuerpo Superior de Inspectores de Trabajo y Seguridad Social. Durante la inspección de trabajo y Seguridad Social, los funcionarios se encargan de verificar que la empresa y trabajadores cumplan con sus responsabilidades.
La asesoría e información forma parte de las funciones que ejercen estos representantes y siempre lo hacen siguiendo los parámetros que exige la Ley. Además, no necesariamente esta visita indica que se ha presentado una denuncia inspección de trabajo.
Qué hacer en caso denuncia inspección de trabajo
Lo primero que debes hacer ante la visita de un inspector del trabajo es mantener la calma, de ninguna manera debes impedir su ingreso a la empresa. De lo contrario, recibirás una sanción e incluso esta autoridad podrá pedir ayuda policial para llevar a cabo su inspección de trabajo de la seguridad social.
Normalmente, estas visitas son sin previo aviso y el inspector presentará una identificación para solicitar el acceso a la empresa. Solo es necesaria una autorización judicial, cuando la dirección de la empresa coincida con la dirección de domicilio del empresario.
Durante la visita debes prestar toda la colaboración, acompañar al inspector o subinspector e incluso aceptar que requiera la presencia de un determinado trabajador. Si la visita de la inspección de trabajo seguridad social interrumpe el proceso de producción, debes explicarle cordialmente que espere mientras este finaliza.
No trates al inspector de trabajo como si fuera tu amigo, recuerda que él representa la autoridad y siempre debes mantener un trato respetuoso. También, es importante responder a todas las preguntas y solicitudes que requiera este funcionario, así la inspección se realizará sin pormenores. Cualquier duda o aclaración en Fiscalis podemos ayudarte.
Consecuencias denuncia inspección de trabajo
Las consecuencias de una inspección de trabajo son variadas, se levantará un acta especificando todas las deficiencias existentes en el entorno laboral y esto será crucial para establecer el tipo de sanción.
Este dictamen lo recibirá el dueño de la compañía al domicilio que tiene asignado para notificaciones y si no recibe la citación inspección de trabajo, el proceso seguirá su curso. El empresario tiene la oportunidad de alegar ante el juez su irregularidad legal y si no lo hace será esta autoridad quien establezca la sanción.
Al solicitar inspección de trabajo, el trabajador goza de garantía de indemnidad, así que bajo ninguna circunstancia se deben tomar represalias por su acción. El trabajador está en todo su derecho de mandar inspección de trabajo cuando lo considere.